El. paštas: Slaptažodis:

Kaip vykdote personalo atranką?

Sveiki, esame jaunimo organizacija, ir ketiname į rinką įvesti naują, visuomenei naudingą paslaugą, susijusią su žmonių įdarbinimu. Todėl labai prašome Jus paskirti kelias minutes ir užpildyti šią apklausą apie tai, kaip Jūsų įmonėje vykdoma personalo atranka. Dėkojame už suteiktą laiką.
Apklausos galiojimo laikas pasibaigęs (galiojo iki 2010-08-21)

1. Kaip Jūsų įmonė ieško naujų darbuotojų?

1. Įmonė pati deda skelbimus ir ieško žmonių, kalbasi su kandidatais
100%
4
2. Samdome privačius konsultantus, kurie kartu su įmone atrenka kandidatus
0%
0
3. Naudojamės įdarbinimo tarpininkavimo firmų paslaugomis
0%
0
4. Kita
0%
0
5. Mums netenka ieškoti darbuotojų
0%
0

2. Pagal kokias savybes atrenkate savo darbuotojus?

1. Komunikabilumas
11%
2
2. Profesionalumas
16%
3
3. Darbo komandoje gebėjimai
11%
2
4. Darbo patirtis
11%
2
5. Kūrybiškumas
11%
2
6. Nuolatinis tobulėjimas
11%
2
7. Lankstumas
16%
3
8. Išvaizda
0%
0
9. Amžius
5%
1
10. Lytis
5%
1
11. Gyvenamoji vieta
0%
0
12. Kita
5%
1

3. Kokius specialius kriterijus taikote rinkdamiesi darbuotojus?

  • nusiteikimas dirbti, suvokimas kas yra darbas, branda.
  • Išsilavinimas, darbo patirtis, suteikta kvalifikacinė kategorija.
  • Mėgsta dirbti su vaikais, keliauti, iniciatyvumas, aktyvumas, inovatyvumas
  • .

4. Ar sutiktumėte dalyvauti renginyje, kuriame pasireikš potencialūs Jūsų darbuotojai?

1. Taip, suprantama
25%
1
2. Galbūt
25%
1
3. Nežinau
0%
0
4. Ne
50%
2

5. Ką žinote apie valstybės siūlomą socialinę lengvatą darbdaviams įdarbinant stažo neturinčius jaunus žmones?

1. Žinau, naudojamės ja
0%
0
2. Šiek tiek domėjausi
0%
0
3. Girdėjau kalbant, mačiau per televizorių
50%
2
4. Ne
25%
1
5. Mums tai neaktualu
25%
1

6. Jūs esate:

1. Įmonės, organizacijos vadovas (-ė)
25%
1
2. Personalo atrankos skyriaus vadovas (-ė)
25%
1
3. Įmonės darbuotojas (-a)
50%
2
4. Organizacijos darbuotojas, savanoris (-ė)
0%
0
5. Kita
0%
0

7. Kiek Jūsų įmonėje/ organizacijoje dirba žmonių?

1. Iki 10
25%
1
2. 10-50
25%
1
3. 50-100
0%
0
4. 100-200
25%
1
5. 200-500
0%
0
6. Daugiau nei 500
25%
1
« Ankstesnė Kita »

Komentarai

Saugos kodas

Apie apklausą:

Viso balsavo:4
Apklausa sukurta:2010-07-21, 10:34
Kategorija:Darbas (58)
Galioja nuo:2010-07-21
Galioja iki:2010-08-21
Nuoroda:

Autorius:

Vartotojo vardas:Tadas123
Registruotas:2010-07-21, 10:29

Partneriai: